| 天津市昆明路小学滨海学校：多措并举锻造青年干部队伍 |
为全面优化青年干部培养体系，拓宽青年干部成长渠道，有效激发青年干部队伍整体活力，天津市昆明路小学滨海学校多措并举，让青年干部在实践中锻炼、在锻炼中成长。
学校依次以“提高站位 赋能昆小高质发展”“知人善任 解锁团队管理密码”“弘扬教育家精神 作昆小师德表率”“自我精进 突破个人成长瓶颈”“职业目标 绘制清晰发展路径”等为主题，开展鹰雁干部学堂专题培训，培养打造一支具备鹰一样的个人能力、雁一样的团队能力的青年干部队伍。通过培训，引导青年干部进一步提升理论水平、专业能力和综合素养。
学校面向全体教师开展“立足本岗 干事创业”论坛活动，为青年干部搭建展示平台。5位青年干部从各自分管的本职工作出发，分享个人工作实践与思考。有的青年干部分享在教学管理中的创新举措，为提高教学质量出谋划策；有的青年干部讲述与学生相处的温暖故事，展现师者的仁爱之心；还有的青年干部探讨如何加强校园文化建设，营造良好的育人环境。他们的分享观点鲜明、条理清晰、内容丰富，为其他教师提供了学习借鉴的范例。
学校负责同志带领青年干部走进北塘街道，与相关负责同志共话教育发展，并联合社区开展家庭教育日主题活动。青年干部参加社区组织的廉政建设共驻共建学习教育活动，提升廉洁自律意识；实地参观中国海洋石油工业陈列馆，将教育家精神和科学家精神相结合，坚定理想信念，厚植爱国主义情怀。
学校党支部向每位青年干部赠送《哈佛凌晨四点半》一书，阅读一个月后，开展“阅读·悦享”专题读书交流。大家撰写读书体会并各抒己见，学习如何合理安排时间、树立清晰目标等。青年干部们与作者共鸣颇多，通过阅读为自己的成长持续赋能，力争成为学校发展的“智囊团”。
在探讨中提升，在分享中进步，在实践中成长。天津市昆明路小学滨海学校的干部队伍建设创新举措，使青年干部增长了知识、开阔了眼界、拓宽了思路，增强了团队的凝聚力和执行力，收到了良好效果。这支青年干部队伍将以更强的责任心和使命感，将学习成果有效运用到实际工作中，用心思考、用心作为，敢于担当、善于谋划，努力实现学校办学行稳致远，唱好学校和谐发展的交响曲。
主办单位：天津市滨海新区教育体育局
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